مهام وكالة الجامعة للشؤون الأكاديمية:

•  التواصل المستمر وبطرق وأساليب مختلفة مع عمداء الكليات والعمادات المرتبطة بالوكالة وتقديم الدعم والمساندة والتوجيه في كل ما يدعم الطلبة ويحقق تقدمهم الدراسي.

• دراسة أساليب تطوير الأداء في الممارسات الأكاديمية المختلفة.

•  تطوير البرامج والخطط والدراسية، وتقديم الدعم والمساندة لتوسيع التخصصات والأقسام.

• العمل مع الكليات لاقتراح الأعداد التي يمكن قبولها في الكليات وفق الإمكانات المتاحة بكل كلية وكذلك وفقاً لحاجة سوق العمل والمجتمع.

• العمل من خلال اللجان المختصة والتنسيق مع الكليات على اقتراح الكتب والمراجع التي تحتاجها الأقسام والكليات لتيسير العملية التعليمية.

• الإشراف والمتابعة المستمرة لمهام أعضاء هيئة التدريس وأعبائهم التدريسية وفقاً لما تحدده الأنظمة واللوائح.

• العمل على استحداث برامج جديدة تتوافق ومتطلبات سوق العمل.

•  تقديم التوجيه الفني والدعم الإداري والمساندة للكليات والبرامج الدراسية لتحقي متطلبات الجودة والحصول على الاعتماد الأكاديمي محلياً ودولياً.

• مراجعة الخطط الدراسية والنظام الدراسي للكليات والعمل تطويرها وفقاً لمتطلبات الجودة و الاعتماد.

• متابعة الأنشطة الطلابية وصندوق الطالب بالتنسيق مع عمادة شؤون الطلاب.

• إعداد الأدلة والخطط والنماذج التي تحقق الأداء المتميز والمتطور في إعداد الخطط الدراسية واستحداث البرامج.

• متابعة مستجدات الخطط والبرامج الدراسية محلياً وخارجياً.

• التنسيق مع الجهات ذات العلاقة داخل الجامعة وخارجيا لتنظيم ورش العمل والدورات التدريبية في المجالات التعليمية والأكاديمية.

• الإشراف على تنفيذ السياسات الأكاديمية و سياسات القبول بالجامعة في مرحلة التعميم الجامعي.

اختصاصات وكيل الجامعة للشؤون الأكاديمية

 من خلال الصلاحيات النظامية واللجان الدائمة التابعة للوكالة يتم القيام بعدد من المهام تتمثل في الآتي:

•  رئاسة اللجان الدائمة التابعة للوكالة والعمل على تفعيل دورها وتحقيق أهدافها.

• التواصل المستمر مع عمداء الكليات والعمادات المرتبطة به، ودراسة أساليب تطوير الأداء وإعادة النظر في البرامج والخطط العلمية والدراسية، وتقديم الدراسات المتخصصة لتوسيع التخصصات والأقسام، واقتراح الأعداد التي يمكن قبولها في الكليات، وفق الامكانات، وحاجة المجتمع، واقتراح الكتب والمراجع التي تحتاجها الكليات لتيسير العملية التعليمية في المرحلة الجامعية، والتنسيق في ذلك كله فيما بين الكليات.

• الإشراف المباشر على الأعباء التدريسية لأعضاء هيئة التدريس، والساعات الزائدة عن النصاب، وإجراء ما يلزم من دراسة أو تحليل، بحيث تتمشى مع الأنظمة واللوائح الخاصة بذلك.

• التوصية بالموافقة على من تحتاج إلى خدماتهم الكليات من المتعاونين من أعضاء هيئة التدريس، أو غيرهم من أصحاب العلم والمعرفة، في المحاضرات العامة ونحوها والتوجيه بصرف مالهم من مستحقات مالية.